日本人经常在世界上工作的巨大工作时间来实现世界上最富有成效的工人的顶峰。但即使对于地球上最有效的人而言，一个事实持有真实：不仅仅是因为他们减少了休息时间而不是吸烟者。

烟雾休息即使它们很短，也会加入额外的时间。东京营销公司的一个非乐兵员工Piala Inc.。根据公司的建议，在公司的建议方案中提出了烟雾休息的影响，根据CNBC.而且公司决定做一些事情。

Piala Inc.的发言人Hirotaka Matsushima告诉电报经常休息的意思是工人每天至少15分钟离开他们的书桌。

但是，该公司的首席执行官Takao Asuka决定每年有六个额外休假日奖励额外的休假时间来平衡时间来惩罚额外休息。

“我希望鼓励员工通过激励而不是惩罚或胁迫来戒烟，”Asuka告诉了日本时代。

吸烟是日本日常生活的一部分，但吸烟者的百分比有下降50％自1989年以来，当36％的成年人吸烟时。吸烟率也在包括美国在内的其他国家。虽然有新的法律在7月在公共场所吸烟时生效，但该国的吸烟文化将难以改变。

根据这一点日本时代，法律禁止在政府建筑，学校，儿童福利组织和医院吸烟。旨在保护年轻人，生病的人和孕妇免受被动烟雾的严重影响的法律，如果建立特殊的吸烟区，为人们提供了仍然在外面照亮。

将在2020年4月在引线中添加更多的公共场所2020东京奥林匹克那一年和残奥会游戏。不幸的是，全国各地的许多餐馆和酒吧都会有许多豁免，这些餐馆可以等于所有公共场所的全额50％。

但许多日本公司喜欢Piala Inc.正在提出自己的措施，以减少吸烟，保护其工人免受危险的二手烟。

日本便利店连锁劳动公司在其总部和区域办事处禁止吸烟4,500名员工。人寿保险公司在其主要办公室禁止每天吸烟，并将吸烟客房转化为员工的休息室。该公司还补贴员工戒烟计划。

许多国家已经通过了综合性的公共吸烟禁烟，包括17欧盟，加拿大，不丹，马来西亚和南美洲的几个。

诸如Piala Inc的倡议是一种奇妙的方式，可以激励人们放弃不健康的习惯，生活更健康，更长，更幸福的生活方式。

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